Inicio > Formaciones > Certificación presencial en Paraguay en el modelo Bridge Assessment®

Certificación presencial en Paraguay en el modelo Bridge Assessment®

Calendario Bridge  portada
580€ + IVA 21%
Exento de IVA para residentes en Paraguay.
Fecha de inicio: 08/03/2024
Fecha de finalización: 09/03/2024

Presencial | 16 horas

Lugar a determinar en Asunción (Paraguay)

Certificado Emana y del Instituto de Comunicación

Castellano

Realización del Test Bridge de modelo de relaciones.

Incluye el libro «Relaciones que funcionan»

Temáticas

Presentación:

Bridge® es una herramienta psicométrica de estilos relacionales, su foco está en el entendimiento de la manera en la que interactuamos. Se centra en las relaciones, lo cual le permite una devolución individual y grupal con una perspectiva muy sistémica. Este modelo ha sido desarrollado por Ferran Ramon-Cortés y Alex Galofré y es propiedad del Instituto de Comunicación.

En Emana nos gusta trabajar con Bridge por su sencillez, es un test de tan solo 22 preguntas con respuesta única que se contesta en aproximadamente 5 minutos. El informe resultante es muy intuitivo y de fácil comprensión, mostrando 4 perfiles en dos ejes.

Su aplicabilidad es inmediata, permite a la persona o al equipo identificar insights sobre cómo se relacionan, cómo se comunican y además da pistas para hacerlo con más conciencia y mejorando la efectividad en la relación. Se puede aplicar a todos los sectores y niveles organizacionales, pues siempre hay relaciones y personas interactuando.

Forma parte de lo que se conoce como herramientas de preferencias, entre las que también se encuentran otras herramientas como Disc, Insights Discovery y MBTI (Myers Briggs Type Indicator), con la ventaja de que es más asequible y accesible, por su precio, su comprensión universal. Además, está validado por la Universidad Autónoma de Barcelona y el Departamento de Estadística.

Dirigido a:

Personas que ya hayan realizado formación previamente con Emana, especialmente para alumnado del programa de coaching de equipos e inteligencia conversacional.

Coaches que quieran aumentar su perfil profesional con una nueva herramienta tipo assesment.

Responsables de personas, de selección, desarrollo y formación en la empresa.

Profesionales que lideran equipos u organizaciones.

Objetivos:

El programa te permitirá conocer el modelo Bridge® en profundidad y utilizarlo en tu práctica profesional, ya sea en coaching, en formación o en tu propia empresa u organización.

Certificar en el modelo a personas y organizaciones que deseen tender puentes, comunicarse mejor y aumentar la comprensión de la diversidad en los equipos y las empresas.

Contenido:

Programa Coaching de Equipos
  • Introducción a Bridge®: los 4 Estilos Relacionales.
  • Tipologías de estilos (puros, duales, múltiples)
  • Comunicación entre estilos.
  • Cómo reconocemos e identificamos los distintos estilos.
  • Informe Bridge Assessment®: Estructura e interpretación del informe.
  • Elementos de aportaciones de valor y usos ineficaces.
  • Facilitación del modelo Bridge® para procesos individuales, grupos y equipos.
  • Tipologías de equipos.
  • Aplicaciones específicas del modelo:
    • Cómo persuadir a cada estilo.
    • Cómo motivar a cada estilo.
    • Cómo dar malas noticias.
  • Miopías e incomprensiones entre estilos.
  • Itinerario de certificación y monográficos de especialización.

Calendario:

Las sesiones presenciales serán en Asunción (Paraguay). 

Lugar a determinar.

Serán los siguientes días:

8 y 9 de marzo de 9 a 13 y de 14:30 a 18:30 horas.

Calendario

Equipo docente:

Francesca Nogales

Asociada del instituto de comunicación. Socióloga, consultora organizacional y coach de equipos. el campus virtual de Emana.

Socia de Emana y Directora del Campus Virtual.
Licenciada en Sociología, Máster en Desarrollo Organizacional y Consultoría de Procesos. Actualiza sus conocimientos de manera regular con programas en
ESADE, Emana, Kanban University y HR Agile. Está certificada en Kanban Improvement System.
Y es asociada del Instituto de Comunicación, creadores del Assessment Bridge y Sikkhona®.

Certificada en Coaching de equipos, desde el inicio de su carrera profesional como consultora ha acompañado desde diferentes perspectivas al desarrollo y la formación de personas, equipos y organizaciones.
En la universidad (UAB) realiza desde 2019 una formación periódica sobre metodologías ágiles dirigida a docentes, investigadores y gestores.
Combina la dirección del campus virtual de Emana con proyectos de acompañamiento y formación.
La tecnología y los equipos son dos de sus pasiones.

Precio de inscripción:

Precio Estándar.

580€ + IVA 21%
Exento de IVA para residentes en Paraguay.

Certificados:

Al finalizar la formación, recibirás un certificado emitido por Bridge® que acredita la formación recibida. Para obtenerlo, será necesario asistir y completar el 100% de la formación.

La certificación proporciona:

  • Acceso a la plataforma Bridge ®.
  • Acceso a recursos básicos y avanzados de aprendizaje en la Web IC.
  • Informes precio promoción 50 Bridge Assessment ®.
  • 8 créditos CCE de ICF en Recursos RD.
  • Apoyo de un Asociado de IC.
  • Aparición en la Web IC como facilitador Bridge®.
  • Miembro de la comunidad IC (IC Day, Mentorings)
  • Acceso a los cursos monográficos de especialización Bridge®.

 

Solicita más información:

Si piensas que esta certificación es para ti, quieres consultar dudas o ampliar información, ponte en contacto con nuestro equipo.

Nombre(Obligatorio)
Este campo es un campo de validación y debe quedar sin cambios.